취업률,경제활성 둘다 잡는방법(개소리)
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23.10.06
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조회 147
한 업무당 두명을 고용하는거임. 그니까 예를들면 한 팀의 팀장이 두명인셈. 그렇게 모든 업무당 두 명을 고용해서 두달씩 돌아가면서 방학→일→방학 이렇게 하는거임
그러면 취업률 두배나 오르겠지 게다가 방학도 있으니 업무효율 업업.
쉬는 달엔 급여를 50%만 주는거지 그것도 나라지원으로해서 회사는 부담 0%
또 쉬는 두달중에 10일정도는 우리나라에서 제일 지역활성도 낮은 도시에 꼭 가서 얼마이상 지출하고오기
일하기싫어서 '방학있었으면좋겠다' 라는 생각하다가 이런생각까지하네..
댓글
호들갑떠는 손환
23.10.06
강제성이 많은 정책은 뭐다?
호들갑떠는 손환
23.10.06
@상여자인 방희

하남자인 원인달
23.10.06
국고가 모잘랑
상여자인 방희
23.10.06
흐규규규귱

효자 경무
23.10.06
팀장이 두명이다?
으아ㅏㅏㅏㅏㅏㅏㅏ
상여자인 방희
23.10.06
대신 어차피 내가 보는 팀장은 한명인거잔슴~
호들갑떠는 환발
23.10.06
급여가 0.75배가 되는 근로자+인건비는 그대로인거같지만 각종 간접비용은 늘어나는데 생산성은 떨어질수도 있는 회사+그 돈 내줄 국가
누가 이걸 찬성함ㅋㅋ
상여자인 방희
23.10.06
개소리니 넘어가~화내지마~ 그냥 쉬고싶은 직장인1일뿐이야~
시뻘게진 가비능
23.10.06
난 그러면 3개월 연속일하고 3개월 연속쉴래
부상당한 조조
23.10.06
망상인데 뭐어때 나도 방학 있었으면
부유한 정광
23.10.06
맞다 1년 내내 일하는 건 노예다
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